Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Особенности регулирования труда с отдельными категориями работников

Направление в служебную командировку инвалида
Наниматель решил направить в служебную командировку инвалида. Работник не согласен с решением нанимателя. Вправе ли наниматель направить в служебную командировку инвалида без его согласия?   Не вправе.
Предварительное испытание для инвалида
При приеме на работу наниматель с согласия инвалида установил ему испытательный срок. Правомерны ли действия нанимателя?   Действия нанимателя неправомерны.
Увольнение при установлении инвалидности
На предприятие 6 марта 2017 г. пришло письмо, что 2 марта 2017 г. работнику согласно заключению комиссии МРЭК установлена II нерабочая группа инвалидности. Работник 9 марта 2017 г. принес больничный, закрытый 2 марта 2017 г. Как правильно определить дату...
Принимаем на работу молодого специалиста: 6 ситуаций из практики
Прием на работу молодых специалистов, как правило, вызывает немало сложностей у нанимателей. Какие особенности следует учесть при оформлении трудовых отношений с указанной категорией работников, рассмотрим в данной статье.     Документ: Положение...
Студенческие отряды: порядок организации и особенности деятельности
Открытие третьего трудового семестра 2017 г. прошло 5 мая на площади Государственного флага Беларуси в Минске. На сегодня республиканский штаб студенческих отрядов проводит активную подготовку к третьему трудовому семестру: занимается организацией обучения...
Установление продолжительности рабочего времени инвалиду
На работу поступил молодой специалист – инвалид на 0,5 ставки оператора ЭВМ. В индивидуальной программе реабилитации инвалида указано сокращение рабочего дня на 1 ч или предоставление одного дополнительного выходного. Какой рабочий день должен...
Увольнение в связи с призывом на военную службу
Работник государственной организации 21 ноября 2016 г. уволен в связи с призывом на военную службу по п. 1 ст. 44 ТК. При увольнении ему выплачено выходное пособие в размере 2-недельного среднего заработка в соответствии со ст. 48 ТК. 24 ноября 2016 г....
Что делать кадровику, если работник скрыл инвалидность
Ситуация Четыре года назад работник был принят сторожем на автостоянку. В настоящее время он требует перерасчета подоходного налога за весь период, так как ему установлена II рабочая группа инвалидности. Группа действительно есть, однако при приеме...
Предоставление более легкой работы беременным женщинам
По медицинскому заключению беременную женщину необходимо перевести на более легкую работу. Какую работу можно предлагать беременной работнице? С учетом психофизиологических особенностей организма беременных женщин, характера и условий их труда трудовым...
Наверх