Работнице в период трудового отпуска был выдан листок нетрудоспособности в связи с уходом за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.
Необходимо ли продлевать в связи с этим трудовой отпуск работницы?
Нет.
Полный ответ доступен подписчикам онлайн-журнала...
Трудовой отпуск
Работник был уволен за прогул, с ним произведен окончательный расчет, в т.ч. выплачена компенсация за неиспользованный трудовой отпуск. После этого в соответствии с решением суда работник был восстановлен на прежней работе, ему был выплачен средний заработок...
Работнику предоставлен трудовой отпуск продолжительностью 25 календарных дней с 5 августа 2015 г. За время отпуска ему был выплачен средний заработок. В связи с производственной необходимостью с 19 августа 2015 г. этого работника с его согласия отозвали из...
Работник был за 1 месяц письменно предупрежден нанимателем о том, что контракт с ним не продлевают и он будет уволен в связи с истечением срока действия контракта. Через 5 дней работник обратился к нанимателю с письменным заявлением предоставить ему трудовой...
Сколько необходимо издавать приказов, учитывая не только разную продолжительность трудовых отпусков, но и наличие двух договоров?
Что делать, если на время отпуска попадает переносимый день
Какие периоды не входят в рабочий год для предоставления дополнительного...
Работница предприятия получает первое высшее образование на заочном отделении вуза, с оплатой обучения за свой счет, при отсутствии направления организации, договора в сфере образования и гарантий, предусмотренных коллективным договором.
На время экзаменационной...
Государственному служащему отпуск по контракту предоставляется в количестве 28 календарных дней. Он является инвалидом 3-й группы. Согласно постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2008 № 100 (в редакции от 17.02.2014) отпуск такому...
1. Можно ли заменить трудовой отпуск денежной компенсацией?
2. Если работника отозвали из очередного трудового отпуска, как компенсируется неиспользованная часть отпуска?
3. Может ли требовать работник, отработавший в учреждении 2 месяца, социальный...
Машинисту – укладчику асфальта предоставлен трудовой отпуск, в т.ч. дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. Можно ли во время трудового отпуска привлечь его к выполнению работ по гражданско-правовому договору?
Ответ доступен подписчикам...
Лето – период дополнительной «отпускной» нагрузки на специалистов кадровых служб, поэтому кадровику самое время освежить в памяти положения Трудового кодекса, устанавливающие правила предоставления отпусков. Например, нередко возникают ситуации,...
.png)