Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Вопрос-ответ

Сортировать по
Выплата надбавки за разъездной характер работы
15 октября 2019
view counter 1106

Строительная организация расположена в Минске. Приходя к 8:00 на работу в офис, производитель работ отправляется на транспорте предприятия на объект, находящийся на расстоянии 100 км от Минска. Поездки регулярные (1–2 раза в неделю).

Обязан ли наниматель оформлять командировочные документы, если работник возвращается с объекта до 17:00? Необходимо ли установить ему надбавку за разъездной характер работы либо достаточно оплатить отработанное время?

Работник желает перевестись на другую должность
11 октября 2019
view counter 1017

Будет ли письменное заявление работника о переводе на другую должность являться уведомлением нанимателя о нежелании продлевать трудовые отношения по действующему контракту в связи с истечением срока его действия?

Перевод работника с временной работы
11 октября 2019
view counter 984

Работник выполнял обязанности временно отсутствующего сотрудника, за которым сохраняется место работы. Каков алгоритм перевода этого работника с временной работы на постоянное место работы по той же профессии?

Разделение трудового отпуска на части
04 октября 2019
view counter 1249

Вправе ли наниматель отказать в разделении трудового отпуска на части (или предоставлении полного трудового отпуска)? Обязан ли работник указывать причину разделения отпуска?

 

Компенсация дней трудового отпуска
26 сентября 2019
view counter 1108

Если работник желает вместо трудового отпуска получить денежную компенсацию, как правильно поступить? Можно ли при делении отпуска на части выплатить денежную компенсацию?

Предупреждение о выполнении донорской функции и об использовани и донором дней отдыха
22 августа 2019
view counter 1335

Донор обязан не позднее чем за 2 рабочих дня предупредить нанимателя о датах выполнения донорской функции и использования дней отдыха.

Обязательно ли оформлять предупреждение в виде одного заявления за 2 дня до выполнения донорской функции, где будут указаны дата сдачи крови, и дата использования дней отдыха, или могут быть поданы 2 заявления: за 2 дня до сдачи крови – о дне сдачи крови, а за 2 дня до использования дней отдыха – о дате использования дней отдыха? 

Наверх