Между учреждением образования и организацией заключен договор о прохождении студентом практики. Согласно этому договору учреждение образования обязуется поощрить учащегося в размере не менее 75 % от денежных средств, поступивших в учреждение образования...
Формы и системы оплаты труда
Образец приказа об изменении учетного периода при суммированном учете рабочего времени см. в рубрике «Полезная документация» на с. 21 журнала.
Образец дополнительного соглашения к контракту об изменении учетного периода при...
Образец приказа об изменении условий оплаты труда (увеличение размера заработной платы) см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала.
Образец уведомления работника об изменении условий оплаты труда (увеличение размера заработной платы)...
Расскажем:
об ограничениях банковских карт платежной системы VISA и MasterCard;
как прописать в трудовом договоре размер заработной платы в эквиваленте в иностранной валюте.
Большинство работников получают зарплату на карточку (на счет...
Можно ли в контракте с работником использовать такую формулировку: «Заработная плата выплачивается в последнее число текущего месяца»?
Работник попросил выплачивать заработную плату наличными денежными средствами, а не перечислять на карт-счет.
Как быть в данном случае нанимателю, если всем работникам организации заработная плата перечисляется на карт-счета?
Расскажем в статье:
может ли отсутствие стажа работы по должности либо недостаточный стаж компенсироваться наличием стажа работы по направлению деятельности;
можно ли присвоить квалификационную категорию, если образование не соответствует квалификационным...
Расскажем:
как вести новую книгу учета движения трудовых книжек;
как в приказе указывать условия оплаты труда;
как исправить ошибку в исчислении продолжительности трудового отпуска.
– При предоставлении трудового отпуска работнику...
У работника в отчетном месяце образовалось 20 ч сверхурочной работы, в т.ч. 12 ч в праздничный день.
Как правильно компенсировать сверхурочную работу в данном случае?
Является ли изменение срока выплаты премии изменением существенных условий труда?
