О чем статья:
рассматривается ситуация, когда молодой специалист отработал 2 года по должности, не соответствующей свидетельству о направлении на работу и полученной квалификации по диплому.
Ситуация
Молодой специалист был принят по...
Особенности регулирования труда с отдельными категориями работников
О чем статья:
вы узнаете, какие действия должен предпринять наниматель, если работнику установлены медицинские ограничения при выполнении трудовой функции.
Ситуация
Работник представил нанимателю медицинскую справку о состоянии здоровья....
У нас молодой специалист отрабатывает по целевому распределению. Если он выплатит учебному заведению сумму, оставшуюся за обучение, обязаны ли мы его уволить или вправе не увольнять до истечения срока контракта?
У нас работает внешний совместитель. Случайно узнали, что он вроде как уволился с основного места работы. Но сам работник утверждает, что основное место работы у него по-прежнему есть. Как нам быть?
Работница воспитывает троих несовершеннолетних детей. По заявлению ей предоставлялся один свободный день в неделю (пятница), однако в декабре женщина обратилась с заявлением о замене свободного дня в неделю на сокращение рабочей смены на 1 ч с сохранением...
Может ли совмещать заместитель заведующего по хозяйственной работе еще и работу инспектора по кадрам?
В начале 2025 г. кадровик или лицо, на которое возложены обязанности по подготовке и оформлению документов для назначения (перерасчета) всех видов пенсий работникам, должен составить списки лиц, в 2026 г. приобретающих право на пенсию. К этим лицам относятся...
Чем поможет статья:
правильно оформить отказ работника-инвалида от индивидуальной программы реабилитации, абилитации.
Что собой представляет ИПРИ/А
Индивидуальная программа реабилитации, абилитации инвалида (ИПРИ/А) включает в себя...
Важное в статье:
если работник решит обжаловать свое увольнение в суде, вам придется доказывать, что вы действовали в соответствии с законом. Приведем в качестве примеров ситуации из практики и расскажем, на что нужно обратить внимание при прекращении...
В чем отличие молодого специалиста от выпускника?
