Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Отпуска и свободные от работы дни

Планирование графика трудовых отпусков
Женщина, имеющая двоих детей 10 и 14 лет, при составлении графика трудовых отпусков на 2020 г. изъявила желание пойти в трудовой отпуск в июле. Однако наниматель отказал, указав, что обязанность планировать трудовой отпуск в летнее время на нее уже не распространяется,...
Даты начала и окончания трудового отпуска в графике отпусков
Правомерны ли требования нанимателя об указании в графике трудовых отпусков даты начала и окончания трудового отпуска?
Внешние совместители в графике трудовых отпусков
Необходимо ли включать в график трудовых отпусков внешних совместителей?
Оформление предоставления трудового и социального отпуска в одном приказе
Вправе ли специалист по кадрам оформить предоставление социального и трудового отпусков в одном приказе в отношении одного и того же работника?
Чиновники разъяснили вопросы о новом ТК, дистанционной работе, гарантиях родителям, прогуле, учебных отпусках
В редакции ИД «Беларусь сегодня» 1 ноября 2019 г. состоялась «Прямая линия», гостями которой были Масловская Валентина Владимировна, начальник главного юридического управления Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь, и Селивон Инна...
Уменьшение количества дней трудового отпуска
Работнику установлен основной отпуск продолжительностью 24 календарных дня. Наниматель уменьшил указанный отпуск на 2 дня в связи с частыми болезнями работника. Правомерны ли действия нанимателя?
Предоставление дополнительного свободного от работы дня в месяц
Работнице, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте 10 лет, предоставлен социальный отпуск. Имеет ли работница право на дополнительный свободный от работы день в месяц, если в этот месяц ей был предоставлен социальный отпуск?
Использование оставшейся части трудового отпуска
У работника осталась часть неиспользованного отпуска за прошлый год. В какой последовательности ее следует присоединить к текущему отпуску? Если текущий отпуск делится на части, можно ли неиспользованную часть за прошлый год присоединить ко второй...
Как правильно предоставить дополнительный свободный от работы день в месяц
Один свободный от работы день в месяц предоставляется работнику (матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), в семье которого воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет (п. 1 Инструкции № 34). Свободный день в месяц предоставляется...
Изменения в ТК: замену отпусков денежной компенсацией и суммирование дополнительных поощрительных отпусков будем производить по-новому
В ТК с 2020 г. произойдут многочисленные изменения. Коснутся они, в частности, и порядка суммирования трудовых отпусков, определения рабочего года и иных вопросов, связанных с предоставлением отпусков. О них предлагаемый комментарий. При разделении...
Наверх