Отпуска и свободные от работы дни

Предоставление трудового отпуска беременной женщине

14 августа 2014 / Я - специалист по кадрам / № 16 (112) август 2014 | SPOK.BY

1 579

...

Продление трудового отпуска работнику на период сессии

14 августа 2014 / Я - специалист по кадрам / № 16 (112) август 2014 | SPOK.BY

1 264

Во время нахождения в очередном трудовом отпуске работник представил нанимателю справку-вызов на сессию с просьбой продлить ему трудовой отпуск на данный период (14 календарных дней). Правомерно ли продление трудового отпуска работнику на период сессии?...

Массовый уход в отпуск за свой счет

08 августа 2014 / Я - специалист по кадрам / № 15 (111) август 2014 | SPOK.BY

1 250

Работнику отдела кадров (по указанию директора) поручено истребовать у половины работников компании письменные заявления на отпуск без сохранения заработной платы (сами сотрудники не против) почти на 100 дней. В данной ситуации смущают 2 обстоятельства: во-первых,...

Как оформить исполнение обязанностей работника на время его отпуска

08 августа 2014 / Я - специалист по кадрам / № 15 (111) август 2014 | SPOK.BY

12 021

Все отпускные документы оформлены, сотрудники с ними ознакомлены и ждут своей очереди отправиться отдыхать. Вдруг один из тех, кто остается на работе интересуется, а кто будет выполнять обязанности отпускников во время их отдыха. Мол, нужно распределить работу...

Положен ли трудовой отпуск декретнице?

08 августа 2014 / Я - специалист по кадрам / № 15 (111) август 2014 | SPOK.BY

8 562

Законодательством о труде работникам предоставлено право, одновременно находясь в отпуске по уходу за ребенком, работать по основному или другому месту работы на условиях неполного рабочего времени (не более половины месячной нормы часов) и на дому с сохранением...

Оформление предоставления отпуска без сохранения заработной платы

30 июня 2014 / Я - специалист по кадрам / № 13 (109) июль 2014 | SPOK.BY

1 526

Работница организации поступила в высшее учебное заведение (не по направлению). В представленном ею документе указано, что со 2 по 28 июня 2014 г. она приглашается для сдачи установочной сессии. Руководитель организации желает на этот период предоставить работнице...

Денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск

30 июня 2014 / Я - специалист по кадрам / № 13 (109) июль 2014 | SPOK.BY

2 947

На период сдачи установочной сессии основным работником организации в количестве 28 календарных дней с посторонним гражданином был заключен договор подряда. По окончании периода сдачи установочной сессии заканчивался и срок договора подряда. При этом данный...

Продолжительность трудового отпуска работника-инвалида

30 июня 2014 / Я - специалист по кадрам / № 13 (109) июль 2014 | SPOK.BY

1 427

Продолжительность основного отпуска для инвалидов составляет 30 календарных дней. Необходимо ли прибавлять к ним дополнительные отпуска за продолжительный стаж работы и отпуска, предоставляемые при заключении контракта?

Плюсы и минусы деления отпуска

23 июня 2014 / Я - специалист по кадрам / № 12 (108) июнь 2014 | SPOK.BY

17 033

В нашем журнале уже публиковались статьи, касающиеся вопросов предоставления и использования трудовых отпусков, например: какова продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска в зависимости от специфики работы? в каких случаях работнику можно предоставить...

Оформляем досрочный выход работника из отпуска по уходу за ребенком за 5 шагов

23 июня 2014 / Я - специалист по кадрам / № 12 (108) июнь 2014 | SPOK.BY

11 184

Статья содержит алгоритм кадровых действий при досрочном выходе работника из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, а в рубрике «Полезная документация» в дополнение к алгоритму приведены образцы документов. Выход работника,...