Перевод работников на 0,25 ставки

01 августа 2011 / Я - специалист по кадрам / № 16 (40) август 2011 | SPOK.BY

7 370

Работники организации (воспитатели) работают на полную ставку. В связи с экономическими причинами нагрузка на каждого из них уменьшилась. Наниматель предупредил работников о переводе каждого из них на 0,25 ставки. Прав ли наниматель? Или он должен был провести...

Упраздняем обособленное подразделение. Что делать с работниками?

01 августа 2011 / Я - специалист по кадрам / № 15 (39) август 2011 | SPOK.BY

13 350

  У нанимателя может появиться необходимость перевести работников из одного обособленного подразделения в другое. Причины перевода могут быть самые разнообразные: от совершенствования организационной структуры и оптимизации управления до устранения...

Алгоритм действий при временном переводе в связи с производственной необходимостью

01 августа 2011 / Я - специалист по кадрам / № 15 (39) август 2011 | SPOK.BY

59 986

  Временный перевод в связи с производственной необходимостью не такое уж редкое явление. В предлагаемой вашему вниманию статье рассмотрены особенности данного вида перевода и представлен алгоритм действий, который поможет при его оформлении.   Перевод...

Судебная практика по делам, связанным с переводом работника

01 июля 2011 / Я - специалист по кадрам / № 14 (38) июль 2011 | SPOK.BY

23 743

Работник, заключая трудовой договор, обязуется выполнять работу по определенной одной или нескольким профессиям, специальностям или должностям соответствующей квалификации. Круг обязанностей, которые он должен выполнять по своей трудовой функции (по своей...

Перевод в случае производственной необходимости

01 июля 2011 / Я - специалист по кадрам / № 14 (38) июль 2011 | SPOK.BY

1 231

Можно ли сотрудника, работающего официантом 3-го разряда, перевести барменом 4-го разряда в связи с производственной необходимостью? Если да, то как ему производить оплату труда: исходя из оклада бармена с надбавкой по контракту или только из чистого оклада...

Передача трудовой книжки после перевода

01 апреля 2011 / Я - специалист по кадрам / № 8 (32) апрель 2011 | SPOK.BY

1 158

При увольнении работника в порядке перевода к другому нанимателю трудовая книжка передается прежним нанимателем новому или работник должен сам получить трудовую книжку и передать ее новому нанимателю?

Перевод в другую местность

01 апреля 2011 / Я - специалист по кадрам / № 7 (31) апрель 2011 | SPOK.BY

1 409

Нанимателем неофициально было объявлено, что офис переезжает в п. Новинки (в данный момент офис находится в г. Минске). Работник хочет уволиться, так как наниматель не собирается организовывать доставку работников к месту работы в п. Новинки. Считается...

Перевод бригадиром работника без образования и опыта

01 марта 2011 / Я - специалист по кадрам / № 5 (29) март 2011 | SPOK.BY

2 164

В коммерческой организации, занимающейся строительными и электромонтажными работами, производителем работ был назначен человек, не имеющий соответствующего образования и опыта работы. Можно ли перевести этого работника бригадиром?

Рабочий год после перевода

01 февраля 2011 / Я - специалист по кадрам / № 3 (27) февраль 2011 | SPOK.BY

9 535

Как правильно определить рабочий год работника, если он переведен на другую должность и с ним заключен новый контракт?

Испытательный срок во время увольнения в порядке перевода

01 января 2011 / Я - специалист по кадрам / № 2 (26) январь 2011 | SPOK.BY

1 937

Работник увольняется в порядке перевода. Может ли новый наниматель установить ему испытательный срок?