Каждый наниматель заинтересован в устойчивости трудовых отношений, в закреплении высококвалифицированных и исполнительных кадров. Каждый работник, в свою очередь, заинтересован в том, чтобы выполняемая работа соответствовала его образованию, профессиональной...
Расторжение, прекращение
Для того чтобы разобраться в особенностях увольнения работника в связи с признанием его нетрудоспособным, приведем основные понятия, которые нам в этом помогут.
Нетрудоспособный гражданин - гражданин, достигший возраста, дающего право на пенсию по возрасту...
Как правило, большинство трудовых споров возникает после увольнения работников по инициативе нанимателя. При рассмотрении судами таких споров особое внимание уделяется соблюдению порядка расторжения трудового договора.
Давайте рассмотрим случаи и порядок...
Рассмотрим подробнее алгоритм действий при смене руководителя организации.
Шаг 1. Руководитель подает заявление об увольнении (если инициатива исходит от руководителя организации) соответственно:
– общему собранию...
Основные аспекты понятия «трудовой договор»
Понятие «трудовой договор» в законодательстве и в юридической литературе обычно рассматривается в четырех аспектах:
во-первых, как источник регулирования трудовых и связанных...
Увольнение работника означает прекращение трудового договора, заключенного между ним и нанимателем.
Действующим законодательством о труде предусмотрен единый порядок увольнения работника. Условно в нем можно выделить следующие этапы:
<...>
Возникновение...
...
Итак, что же такое контракт? Контракт – это трудовой договор, заключаемый в письменной форме на определенный в нем срок и содержащий особенности по сравнению с общими нормами законодательства...
Если заявление работника об увольнении по собственному желанию датировано, например, 20-м числом, а кадровику оно поступает только 23-го числа, с какой даты следует начинать исчисление месячного срока?
Приведение контрактов в соответствие с законодательством
Контракты работников бюджетной организации были приведены в соответствие с Указом Президента Республики Беларусь от 18.01.2019 № 27. Нужно ли заключать еще одно дополнительное соглашение к контрактам...
