При заполнении трудовой книжки работник на титульном листе трудовой книжки поставил подпись на месте подписи лица, ответственного за выдачу трудовой книжки.
Надо ли исправлять данную ошибку? Если да, то как?
Случайные ошибки
При трудоустройстве работник представил характеристику. Кадровик приняла документ и решила не направлять запрос в предшествующую организацию на получение характеристики, так как ее принес работник. При проведении проверки надзорным органом данное бездействие...
Образец приказа об установлении неполного рабочего дня см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала.
О чем статья:
рассказываем о правилах и ошибках при предоставлении работникам кратковременного...
Продлевается ли трудовой отпуск, на период которого попали государственные праздники или праздничные дни?
Кадровик по ошибке в течение 2 лет предоставлял работнику трудовой отпуск на 3 дня больше, чем установлено трудовым договором. Кадровик уволился полгода назад, поэтому выяснить с ним ситуацию не представляется возможным. Что делать?
В штатном расписании имеется должность, которая занята. Можно ли принять гражданина на работу по договору подряда по такой же должности?
За рабочий год 01.08.2022–31.07.2023 работнику был предоставлен трудовой отпуск полной продолжительности (29 календарных дней) в январе 2023 г. В июне 2023 г. работник увольняется по соглашению сторон. В приказ об увольнении кадровик включил пункт об...
Работник написал заявление на социальный отпуск по семейно-бытовым причинам на срок с 28 апреля по 10 мая. При издании приказа о предоставлении социального отпуска работнику кадровик продлил социальный отпуск на 2 дня (государственные праздники 1 мая...
У нас в гостях Наталья Саханько, юрисконсульт, эксперт журнала.
Что обсудили:
Работу в период трудового отпуска.
Замену отпуска денежной компенсацией.
Отмену дополнительного отпуска.
Трудовой отпуск за следующий рабочий год.
–...
Для оформления пенсии работнику специалист отдела кадров заверила копию трудовой книжки печатью отдела кадров и личной подписью. Оказалось, что это неверно.
В чем ошибка? Не надо было ставить печать отдела кадров?
Специалист проставляет ее также...