Можем ли принять на работу на условиях совместительства работника, который работает уже в двух организациях: в одной по основному месту работы – на 0,5 ставки, в другой – на условиях совместительства еще на 0,5 ставки?
Совместители
Как правильно запланировать и предоставить трудовой отпуск внутреннему совместителю?
Можно ли работать внутренним совместителем по той же должности, что и по основной работе?
В каких случаях совместитель может работать полный рабочий день (смену)?
Работника организации оформили внутренним совместителем. В связи с этим возник вопрос: надо ли заново его знакомить с ЛПА, такими как ПВТР, Положение об оплате труда и премировании, коллективный договор и др.?
Образцы кадровых документов к статье см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала.
У нас в гостях Павел Александрович Жучков, заместитель начальника отдела за соблюдением законодательства о труде Минского областного управления...
У нас планируется сокращение штата. Должны ли мы выплатить выходное пособие внешним совместителям?
Можно ли принять молодого специалиста по совместительству или по основной работе, но на условиях неполного рабочего времени?
Работника организации 5 месяцев назад оформили внутренним совместителем.
Можно ли ему предоставить трудовой отпуск?
У четырех сторожей сменный режим работы. Один сторож ушел в трудовой отпуск. Наниматель принял решение изменить график сменности для оставшихся трех сторожей.
Как правильно оформить изменение графика сменности на период трудового отпуска одного из работников? Что...
