Важное в статье:
нельзя нарушать право работника на отпуск и сроки выплаты отпускных. За это организацию оштрафуют, а работник может потребовать увольнения по ст. 41 ТК. На примере из судебной практики расскажем, какие ошибки нельзя допускать при выплате...
Судебная практика
Важное в статье:
на примере судебной практики рассказываем, по каким признакам суд может переквалифицировать гражданско-правовой договор (ГПД) в трудовой договор, а также какие негативные последствия, в т.ч. финансовые, несет организация после признания...
Важное в статье:
на основе судебного решения показаны последствия факта нарушения государственным должностным лицом подписанного им антикоррупционного обязательства.
Умышленное либо по незнанию игнорирование установленных антикоррупционным...
Важное в статье:
работники могут привлекаться к выполнению определенного рода действий на благо государства или общества. В статье расскажем, что можно сделать с отпуском работника, если в этот период работник исполнял государственные обязанности.
Виды...
О чем статья:
наниматель до реорганизации выплатил заместителю директора премию в размере более 34 тыс. руб., но позже передумал и приказом обязал работника вернуть ее. Работник отказался. Точку в споре поставил суд.
Судебное постановление:...
О чем статья:
работник получил компенсацию при увольнении согласно части пятой ст. 261-5 ТК. Организация посчитала, что такой выплатой причинен материальный ущерб организации, поэтому обратилась в суд с иском о взыскании ущерба с директора.
Судебное...
Важное в статье:
приводятся обстоятельства спора, в котором работник отстоял свое право на выходное пособие в связи с выходом на пенсию согласно коллективному договору, хоть и был уволен нанимателем по другому основанию.
Пример
Судебные...
О чем статья:
описана ситуация, когда контракт с директором был преобразован в бессрочный трудовой договор.
Судебное постановление: определение судебной коллегии по гражданским делам Брестского областного суда от 20.01.2022 (дело...
О чем статья:
на конкретном примере из судебной практики разбираемся, какие доказательства сработали в пользу нанимателя при доказывании им причинения работником материального ущерба.
Судебные постановления:
апелляционное...
О чем статья:
на примерах из судебной практики расскажем, какие данные помогут доказать в суде законность увольнения работника за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения.
Одной из основных обязанностей нанимателя является...
