Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Трудовой договор

Предварительное испытание в вопросах и ответах
Трудоустраивающийся гражданин не желает заключать трудовой договор (контракт) с условием предварительного испытания. Может ли наниматель на этом основании отказать ему в приеме на работу?
Как исправить ошибки, допущенные при приеме на работу
Расскажем: в каких случаях и как лучше исправить ошибки кадровика, допущенные им в процедуре приема на работу нового сотрудника.   1. Забыли взять заявление о приеме на работу Заявление о приеме на работу напрямую не указано в перечне...
Как провести сокращение, чтобы не лишиться работников, которые нужны организации
Образец уведомления о сокращении должности в связи с ликвидацией структурного подразделения см. в рубрике «Полезная документация» на с. 25 журнала. Образец уведомления профсоюзной организации см. в рубрике «Полезная...
Заявление об увольнении по собственному желанию: из-за чего может возникнуть спор
Из статьи вы узнаете: на какие моменты наниматель должен обратить внимание, получив от работника заявление об увольнении по собственному желанию.   Рассмотрим ситуации, которые могут возникнуть в таком случае, и чем они чреваты в случае...
Прием на должность в порядке исключения
В штатном расписании Республиканской детской больницы имеется вакантная должность служащего «воспитатель». В отдел кадров обратился соискатель с дипломом Минского государственного музыкального колледжа им. М.И. Глинки. Специальность –...
Увольнение по собственному желанию: распространенные ошибки
О чем статья: в статье проанализирован перечень ошибок, наиболее часто допускаемых на практике при увольнении работников по собственному желанию.   По основанию, предусмотренному ст. 40 ТК, расторгается срочный трудовой договор С...
Контракт или бессрочный трудовой договор: что выбрать?
Образец контракта (фрагмент) см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец трудового договора на неопределенный срок (фрагмент) см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. О...
Указываем в трудовом договоре индивидуальный режим рабочего времени
О чем статья: режим рабочего времени в обязательном порядке должен быть включен в трудовой договор. В этой статье расскажем, как отразить в трудовом договоре нестандартный режим рабочего времени.   Сокращенная рабочая неделя с полным рабочим...
Договор подряда признают трудовым, если в нем будут эти формулировки
Главное в статье: перечислены основные ошибки, результатом которых будет признание гражданско-правового договора трудовым, а также приводятся примеры нарушений, выявленных в ходе проверок прокуратуры.   Органы прокуратуры осуществляют проверку...
ЧАТ С КАДРОВИКОМ: ЭКСПРЕСС-КОНСУЛЬТАЦИЯ
Штатное расписание Можно ли оформить штатное расписание только в электронном виде? Нет, ввиду того что штатное расписание относится к числу обязательных ЛПА организации, его следует распечатать и хранить на бумажном носителе. Оформление этого документа...
Наверх