Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Контракт

Уведомление о непродлении контракта почтой
Работник находится на больничном. Кадровик оформил уведомление нанимателя о непродлении трудовых отношений с соблюдением срока, предусмотренного ТК (за 1 месяц), и направил документ заказным письмом без описи вложения в единственном экземпляре работнику. Правильно...
Поручение дополнительной работы
Механик работает по контракту. Можно ли ему поручить в свободное от работы время на автомобиле совершать поездки по поручению руководителя (например, после основной работы съездить в аэропорт за документами)? Как оформить эти обязанности?
Сокращение штата или численности: проводим без ошибок
В последнее время наниматели часто проводят сокращение штата или численности работников. Как показывает практика, невыполнение той или иной процедуры при увольнении по данному основанию может привести к разбирательству в суде. Ответы на сложные вопросы, поступившие...
Документальное оформление продления контракта
1. Должно ли продление контракта оформляться дополнительным соглашением или достаточно внести запись: «Контракт продлен на такой-то срок»? 2. Обязательно ли работнику писать заявление о продлении или заключении контракта или достаточно собственноручно...
Заключение нового контракта
Пятилетний срок действия контракта с работником истекает 02.01.2018. Можно ли уже в ноябре или декабре 2017 г. заключить новый контракт с этим же работником с 03.01.2018?
Составляем уведомление о сокращении без единой ошибки
Нанимателю предоставлено право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия (п. 1 ст. 42 ТК) в связи: – с ликвидацией организации; – прекращением деятельности...
Отказ в приеме на работу: когда действия нанимателя обоснованны
Как правильно обосновать отказ в приеме на работу, чтобы соискатель не обратился в суд за восстановлением своих прав, расскажем в статье.   Трудовые отношения возникают на основании соглашения между работником и нанимателем о выполнении работы,...
Даже увольнение в связи с истечением срока контракта может довести до суда
За I полугодие 2017 г. суды рассмотрели 279 дел о восстановлении на работе, из них удовлетворено – 98. Предлагаем вам ознакомиться с делом, когда наниматель выиграл спор. Оно послужит примером того, как важно, особенно если исход спора понятен заранее,...
Как принять работника, не имеющего профессионального образования по профессии
В организацию приняты рабочие по профессиям «вальцовщик» и «плавильщик». У них нет профессионального образования по этим профессиям. Нарушает ли наниматель законодательство о труде?   Факт нарушения законодательства устанавливается...
Наверх