Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

временная нетрудоспособность

Наниматель принял решение об увольнении без согласия работницы и проиграл суд
Образец заявления об увольнении по соглашению сторон с резолюцией о согласовании даты увольнения см. в рубрике «Полезная документация» на с. 26 журнала. Суть спора 04.10.2021 судебной коллегией по гражданским...
Новый подход в применении судами норм ст. 43 и 46 ТК
Рассмотрим: чем суды обосновывают свою позицию в том, что ограничения, установленные ст. 43 и 46 ТК, касаются исключительно оснований увольнения по ст. 42 ТК.   С 28.01.2020 законодатель оставил запрет на увольнение по инициативе нанимателя...
Когда необязательно предупреждать о начале отпуска за 15 дней и другие важные вопросы
У нас в гостях Александр Алексеевич Герасименок, юрист, имеющий длительный опыт работы в органах исполнительной власти и Республиканском трудовом арбитраже. Что обсудили: Уведомление нанимателя о болезни в период трудового отпуска. Право на разделение...
Как правильно уволить работника по состоянию здоровья, препятствующему продолжению работы
Трудовой договор может быть расторгнут нанимателем в случае несоответствия работника занимаемой должности служащего (профессии рабочего) или выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению данной работы (п. 3 ст. 42 ТК). Такое...
Трудовые отпуска: разделение отпуска на части, выплата денежной компенсации, прием работника на время трудового отпуска, отзыв из трудового отпуска
У нас в гостях Александр Алексеевич Герасименок, юрист, имеющий длительный опыт работы в органах исполнительной власти и Республиканском трудовом арбитраже. Что обсудили: Уведомление работника о начале трудового отпуска. Увольнение работника...
Новое в порядке оформления и внесения исправлений в листки нетрудоспособности с 23 июля 2021 года
О чем статья: рассмотрены новшества в порядке оформления и внесения исправлений в листки нетрудоспособности, вступившие в силу с 23 июля 2021 г.   Постановлением № 47/33 внесены изменения в Инструкцию. Постановление № 47/33 вступило в силу...
Как документально оформить отстранение от работы
Образец приказа об отстранении от работы работника, находящегося в алкогольном опьянении, см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала. Образец акта об отказе работника от ознакомления с приказом см. в рубрике...
Как оформить освобождение работника от работы по Указу № 143
Образец фрагмента ПВТР, в котором указан порядок освобождения работника от работы на основании Указа № 143, см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец заявления работника об освобождении его от работы...
Работник заболел в загранкомандировке: легализация больничного на территории Беларуси
У нас в гостях Людмила Шерснева, юрист-лицензиат, медиатор.   Что обсудили: Правила оформления листков нетрудоспособности, если работник заболел в загранкомандировке. Когда легализация медицинских документов нужна, а когда нет и от чего...
Что делать, если у сотрудника признаки простуды и высокая температура
Образец приказа об отстранении от работы в связи с повышенной температурой тела  см. в рубри­ке «Полезная документация» на с. 23 журнала.   Главное в статье: если у работника высокая температура и признаки...
Наверх