Что необходимо учесть при приеме на работу несовершеннолетних

02 июня 2022 / Я - специалист по кадрам / № 11 (299) июнь 2022 | SPOK.BY

1 678

Образец согласия одного из родителей на заключение трудового договора с работником от 14 до 16 лет см. в рубрике «Полезная документация» на с. 26 журнала.   О чем статья: изложены особенности, которые необходимо учитывать при...

Социальное страхование

19 мая 2022 / Я - специалист по кадрам / № 10 (298) май 2022 | SPOK.BY

1 382

Нужно ли оформлять карточку социального страхования при приеме на работу гражданина Украины?

Принимаем на работу гражданина Украины. Порядок и особенности

04 мая 2022 / Я - специалист по кадрам / № 9 (297) май 2022 | SPOK.BY

1 830

Действующим законодательством определены две категории иностранных граждан и лиц без гражданства (иностранцев), имеющих право на трудоустройство на территории Республики Беларусь: – иностранцы, постоянно проживающие на территории Республики Беларусь; –...

Как принять на работу граждан Российской Федерации

04 мая 2022 / Я - специалист по кадрам / № 9 (297) май 2022 | SPOK.BY

1 774

При приеме на работу граждан РФ необходимо руководствоваться трудовым законодательством, а также международными договорами, участницей которых является Республика Беларусь. Республика Беларусь и РФ обеспечивают гражданам Республики Беларусь и РФ равные...

ТОП-7 вопросов по организации трудовых отношений с обязанными лицами

14 апреля 2022 / Я - специалист по кадрам / № 8 (296) апрель 2022 | SPOK.BY

1 823

Из статьи вы узнаете: кто относится к категории обязанных лиц; в чем заключаются особенности их трудоустройства; допустимо ли заключить с работником, являющимся обязанным лицом, контракт и установить ему предварительное испытание; какие социальные...

Как правильно принять и оформить на работу практиканта

17 марта 2022 / Я - специалист по кадрам / № 6 (294) март 2022 | SPOK.BY

2 219

Образец приказа о зачислении на практику см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Заявление о приеме на работу на период прохождения преддипломной практики см. в рубрике «Полезная документация» на с....

Больничный в отпуске, личное дело, увольнение по соглашению сторон и другие вопросы кадровиков

13 января 2022 / Я - специалист по кадрам / № 2 (290) январь 2022 | SPOK.BY

2 782

У нас в гостях Тамара Михейчик, начальник сектора по кадровой работе. Что обсудили: Изменение коллективного договора в части оплаты труда. Риски при заключении договора подряда. Уход молодого специалиста в отпуск по уходу за ребенком до 3...

Комментарий к поправкам Декрета № 5

11 ноября 2021 / Я - специалист по кадрам / № 22 (286) ноябрь 2021 | SPOK.BY

3 277

Главное в статье: усилены требования к руководящим кадрам и работникам организаций; установлены особые требования при приеме на работу в госорганизации; введено новое основание для отстранения и увольнения.   Введено новое основание...

Как правильно уволить и принять в порядке перевода к другому нанимателю

17 июня 2021 / Я - специалист по кадрам / № 12 (276) июнь 2021 | SPOK.BY

1 772

О чем статья: о порядке перевода к другому нанимателю; как выплачивать денежную компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск при увольнении в порядке перевода; об отказе нового нанимателя в приеме на работу;  через какое время можно использовать...

Как исправить ошибки, допущенные при приеме на работу

01 мая 2021 / Я - специалист по кадрам / № 9 (273) май 2021 | SPOK.BY

2 347

Расскажем: в каких случаях и как лучше исправить ошибки кадровика, допущенные им в процедуре приема на работу нового сотрудника.   1. Забыли взять заявление о приеме на работу Заявление о приеме на работу напрямую не указано в перечне...