2 554
Наниматель с письменного согласия беременной женщины направил ее в служебную командировку.
Правомерны ли действия нанимателя?
Действия нанимателя неправомерны.
3 221
Наниматель решил направить в служебную командировку инвалида. Работник не согласен с решением нанимателя.
Вправе ли наниматель направить в служебную командировку инвалида без его согласия?
Не вправе.
3 029
Ситуация
Организация занимается монтажными работами. Для установки медицинского оборудования заказчику она планирует отправлять рабочих в командировку на объект своим транспортом в другую местность. Рассматривается также вариант, когда работники будут оставаться...
7 066
На практике встречаются ситуации, когда период командировки и выходной день работника совпадают. Что делать в таком случае? Как оформить кадровые документы? Как отметить выходной день в командировке в табеле учета рабочего времени? Ответы на эти и другие вопросы...
3 606
Работник, находясь в командировке, выполняет свои служебные обязанности, и время нахождения в командировке – это его рабочее время. Если работник заболел, то вне зависимости от того, находится ли он по месту своей основной работы или в командировке,...
2 728
Наниматель принял решение направить в служебную командировку мужчину. Работник не согласен с решением нанимателя, обосновывая это тем, что он один воспитывает 2-летнего ребенка, а направление в служебную командировку в таком случае возможно только с его письменного...
6 766
Мы не раз обращались к теме командировок, и со временем она не теряет своей актуальности. В Трудовом кодексе служебным командировкам отведены специальные статьи. Однако большинство вопросов, связанных с ними, отдано на откуп нанимателю. По-прежнему возникают...
14 610
Казалось бы, процедура командирования отработана, и сложностей здесь быть не может. Однако на практике у работников кадров и бухгалтеров возникает множество вопросов, связанных с направлением сотрудников в командировки. В настоящей статье даны ответы на многие...
2 838
Администрация филиала организации находится на расстоянии 200 км от места, где работает и проживает работник.
В день увольнения для того, чтобы забрать трудовую книжку, ознакомиться с приказом об увольнении, а также подписать обходной лист, работник...
2 535
Работник работает по графику 40-часовой рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье. Его командируют для выполнения работы в субботу и воскресенье (для участия в ярмарке). За привлечение к работе в выходные дни ему положена компенсация в виде...