Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Руководители

Сокращение продолжительности трудового отпуска
Обязан ли наниматель сократить трудовой отпуск работнику, совершившему прогулы?
Десять основных изменений, внесенных в Инструкцию № 74 о медосмотрах
О чем статья: приведены изменения в Инструкцию № 74, вступившие в силу с 2 февраля и 22 марта 2024 г.   Постановлением № 213 с 2 февраля 2024 г. внесены некоторые изменения в порядок проведения обязательных медицинских осмотров работающих. Рассмотрим...
Указание размера заработной платы в контракте
Как правильно отразить в контракте нанимателя с работником выплату заработной платы за первую половину месяца: указывать сумму или процент?
Медицинские осмотры педагогических работников
По какому пункту Инструкции № 74 нужно проходить медосмотр педагогическим работникам школы: п. 22 или п. 22-1 приложения 3 к Инструкции № 74?
Уведомление о вакансиях по новым правилам. Новшества законопроекта о занятости населения
Главное изменение: законопроектом «Об изменении законов по вопросам занятости населения» меняется порядок размещения вакансий нанимателями, а также порядок уведомления об имеющихся либо планируемых вакансиях. Изменения вступят в силу через...
Что необходимо сделать кадровику и бухгалтеру для проведения субботника в 2024 году
Образец приказа о проведении субботника см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец предложения об участии в субботнике см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала. Образец...
Отпуска в связи с получением образования в 2024 году: отвечаем на сложные вопросы
У нас в гостях Виктория Борисовна Королёва, главный правовой инспектор Минской областной организации Белорусского профессионального союза государственных и других учреждений.   Что обсудили: Случаи оплаты учебных отпусков. Порядок оплаты...
Жилье для дистанционного работника
Может ли организация снять жилье своему дистанционному работнику?
Ошибки нанимателей при применении дисциплинарных взысканий
Важное в статье: изложены типичные ошибки, допускаемые при применении дисциплинарных взысканий. Изучите их, чтобы не повторять ошибок коллег.   Ошибка 1. Кадровик неверно определил дату начала исчисления срока применения дисциплинарного...
Наверх