Учителю начальных классов установили III группу инвалидности. В индивидуальной программе реабилитации инвалида указано на нуждаемость в создании необходимых условий для инвалида: 0,75 ставки, вне контакта с химическими факторами (3.1 класса и выше). Учитель...
Инвалиды
При приеме на работу инвалиду было установлено предварительное испытание. Инвалид считает, что в связи с установлением ему предварительного испытания, трудовой договор считается недействительным. Наниматель утверждает, что поручаемая работа является важной...
Действия нанимателя, если его работнику установили инвалидность
Действия нанимателя в ситуации, когда работник признается МРЭК инвалидом, представлены на схеме:
Какими нормами законодательства о труде необходимо руководствоваться при оформлении на работу работника, который является инвалидом III группы?
Документ: Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК).
Особенности...
Любой наниматель может столкнуться с тем, что один из его работников, утратив полностью или частично трудоспособность, представит справку об инвалидности. В каких случаях такой сотрудник подлежит увольнению, а в каких он может продолжить работу, расскажем...
Работник в отдел кадров представил больничный. Период нетрудоспособности – с 1 по 28 февраля 2017 г. В графе «Заключение о трудоспособности» указано, что работнику установлена I группа инвалидности с 28 февраля 2017 г.
7 марта 2017 г....
Наниматель решил направить в служебную командировку инвалида. Работник не согласен с решением нанимателя.
Вправе ли наниматель направить в служебную командировку инвалида без его согласия?
Не вправе.
При приеме на работу наниматель с согласия инвалида установил ему испытательный срок.
Правомерны ли действия нанимателя?
Действия нанимателя неправомерны.
На предприятие 6 марта 2017 г. пришло письмо, что 2 марта 2017 г. работнику согласно заключению комиссии МРЭК установлена II нерабочая группа инвалидности. Работник 9 марта 2017 г. принес больничный, закрытый 2 марта 2017 г.
Как правильно определить дату...
