Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Ответственность нанимателя и работника

Требования к форменной одежде
В организации есть специальная одежда (СИЗ) по коллективному договору. Еще необходима в работе форменная одежда. Как правильно называется такая одежда, какая она должна быть, на основании чего вводится, что можно наносить на нее (опознавательные знаки организации)?   Необходимо...
Ответственность за несвоевременный расчет при увольнении
По ошибке бухгалтера при увольнении работника была неверно рассчитана сумма заработной платы и окончательного расчета, в результате чего он получил расчет не в полном объеме. Возникает ли в данном случае ответственность нанимателя в связи с неполным...
Как быть с опозданиями на работу. Законные решения для нанимателя
Образец докладной записки по факту опоздания на работу см. в рубрике «Полезная документация» на с. 25 журнала. Образец акта об отсутствии работника на рабочем месте см. в рубрике «Полезная документация» на...
Право на распорядительные функции
Могут ли руководить ремонтным персоналом и давать поручения на выполнение ремонтных работ инженер-энергетик (энергетик) и инженер-механик (механик) электромонтеру и слесарю-ремонтнику соответственно (предприятие металлургического профиля, литейный цех)?   Да,...
Определение степени вины работника при возмещении ущерба нанимателю
При проведении ежемесячной инвентаризации топлива в баках транспортных средств был выявлен пережог топлива. На данном транспортном средстве работает экипаж в составе 4 человек в сменном режиме. С каждым работником заключен договор полной индивидуальной материальной...
Удержание из заработной платы сдельщика
В коммерческой микрофинансовой организации применяется повременно-сдельная форма оплаты труда (зафиксировано в Положении об оплате труда). Сдельная составляющая представляет собой процент от выручки. Может ли наниматель произвести удержание (лишить или...
Прогул и отстранение: отличия и правовые последствия
Образец приказа об увольнении с работы в связи с совершением дисциплинарного проступка см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец приказа об увольнении с работы в связи с совершением дисциплинарного проступка ...
Работник расписался в трудовой книжке не там, где должен
При заполнении трудовой книжки работник на титульном листе трудовой книжки поставил подпись на месте подписи лица, ответственного за выдачу трудовой книжки. Надо ли исправлять данную ошибку? Если да, то как?
Что учесть кадровику при заключении договора о полной материальной ответственности
Важное в статье: у кадровиков часто возникают вопросы об оформлении договора о полной материальной ответственности. Отвечаем на самые популярные из них.   Как кадровику определить, с кем из работников можно заключить договор о полной материальной...
Как оформить внедрение комбинированной дистанционной работы
Образцы кадровых документов к статье см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23–26 журнала.   О чем статья: в январе 2024 г. вступят в силу изменения, внесенные в ТК, но готовиться к таким изменениям можно...
Наверх