Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

увольнение

Какие ловушки может скрывать увольнение по собственному желанию
Бессрочный трудовой договор может быть расторгнут по желанию работника. Заявление об увольнении по ст. 40 ТК должно быть подано работником за 1 месяц до желаемой даты увольнения (часть первая ст. 40 ТК). При этом часть третья ст. 40 ТК предусматривает,...
Работника призвали на срочную военную службу: оформление + гарантии
Образец приказа об увольнении работника, призываемого на военную службу, см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец записи в трудовой книжке работника, призванного на военную службу, см. в рубрике...
Как смягчить наказание, если нет возможности выплатить окончательный расчет в день увольнения
Законодательством о труде конкретизированы порядок и сроки всех выплат, причитающихся работнику на день увольнения, однако, как показывает практика, организации по-прежнему допускают нарушения.   Основанием для произведения начислений работнику...
Основания увольнения студента-платника
На предприятие распределился студент-платник. Есть ли ограничения по основаниям его увольнения?
Сотрудник прогулял. Условия законного увольнения
Расскажем: что нужно сделать нанимателю, чтобы увольнение за прогул было проведено правильно и законно.   Из норм законодательства о труде следует, что увольнение за прогул без уважительной причины недопустимо без соблюдения установленного законодательством...
Как уволить работника по состоянию здоровья без ошибок: 5 обязательных правил
Образец приказа об увольнении по причине несоответствия выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению данной работы,  см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала. Образец записи в трудовой...
Увольнение руководителя
Руководитель организации, работающий по контракту, хочет уволиться досрочно. Возникли следующие вопросы: 1. Имеет ли он право уволиться по ст. 260 ТК? 2. Кто подписывает приказ об увольнении и запись об увольнении в трудовой книжке? 3. Если в контракте...
Выходное пособие при увольнении внешнего совместителя
При увольнении по соглашению сторон внешний совместитель обратился к нани­мателю с требованием выплатить ему выходное пособие. Наниматель отказал работнику. Правомерны ли действия нанимателя?
Как правильно компенсировать неиспользованный трудовой отпуск при увольнении: 9 ситуаций из практики (Окончание)
(Окончание. Начало см.: «Я – специалист по кадрам», 2020, № 6, с. 32.)   Если в течение рабочего года, дающего право на отпуск, работник совершил прогул Ситуация 4 Работник принят на работу 17.07.2018 на условиях контракта....
Увольнение за разглашение коммерческой тайны: примеры из судебной практики
Прочитав статью, вы узнаете: что надо учесть при установлении режима коммерческой тайны; какую информацию следует включить в обязательство о неразглашении коммерческой тайны; какие обстоятельства учитывает суд при рассмотрении дел об увольнении за...
Наверх