Ответственность нанимателя и работника

Обучаем работника за счет средств организации: что надо знать нанимателю

01 февраля 2023 / Я - специалист по кадрам / № 3 (315) февраль 2023 | SPOK.BY

1 909

О чем статья: в данной статье мы расскажем, как и куда направить работников организации для повышения квалификации, а также о гарантиях, предусмотренных законодательством для работников, направленных на обучение.   Одной из обязанностей...

Возможны ли дисциплинарное взыскание и увольнение за невыполнение работником плана?

11 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 2 (314) январь 2023 | SPOK.BY

2 058

О чем статья: рассмотрен вопрос о правомерности привлечения к дисциплинарной ответственности и увольнения работника за невыполнение плана.   Пример Работника уволили за дисциплинарный проступок. Он не выполнил индивидуальный план...

Проверки: порядок проведения и изменения 2023 года

11 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 2 (314) январь 2023 | SPOK.BY

2 162

О чем статья: поможет нанимателям подготовиться к проверке Департамента государственной инспекции труда (ДГИТ) и устранить допущенные нарушения еще до начала проверки.   Выборочные проверки проводятся на основании координационного плана...

Порядок действий при перемещении работника

11 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 2 (314) январь 2023 | SPOK.BY

1 059

Образец докладной записки о перемещении см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала. Образец заявления работника о перемещении см. в рубрике «Полезная документация» на с. 25 журнала. Образец дополнительного...

Шесть ошибок при привлечении работников к материальной ответственности и удержании из заработной платы суммы причиненного ущерба

03 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 1 (313) январь 2023 | SPOK.BY

1 463

Важное в статье: рассмотрены ошибки, которые наниматели обычно допускают при привлечении работников к материальной ответственности.   Ошибка 1. С работника взысканы штрафы, наложенные на нанимателя Пример 1 По результатам проверки...

При сдаче отчета ПУ-2 в 2023 году необходимо учесть изменения 2021 и 2022 годов

03 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 1 (313) январь 2023 | SPOK.BY

1 669

В порядок и сроки представления формы ПУ-2 внесены изменения постановлением № 166.

Предоставление трудового отпуска за первый рабочий год

03 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 1 (313) январь 2023 | SPOK.BY

1 086

Работник трудоустроен на предприятие 01.09.2022 в цех сборщиком обуви. С 27.12.2022 согласно графику отпусков весь цех уходит в трудовой отпуск на 11 календарных дней. Имеет ли право наниматель предоставить часть трудового отпуска принятому 01.09.2022...

Примеры из судебной практики о привлечении работников к дисциплинарной ответственности

03 января 2023 / Я - специалист по кадрам / № 1 (313) январь 2023 | SPOK.BY

1 085

О чем статья: наниматель, предлагающий работнику выполнение дополнительных обязанностей, рискует столкнуться с отказом со стороны работника. Является ли это основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности и если да, то в каких...

Как правильно оформить простой

15 декабря 2022 / Я - специалист по кадрам / № 24 (312) декабрь 2022 | SPOK.BY

1 442

Образец приказа об объявлении простоя см. в рубрике «Полезная документация» на с. 21 журнала. Образец приказа об окончании простоя см. в рубрике «Полезная документация» на с. 28 журнала. О...

В каких ситуациях применяются взыскания и как это правильно делать

15 декабря 2022 / Я - специалист по кадрам / № 24 (312) декабрь 2022 | SPOK.BY

1 767

У нас в гостях Эдуард Мущук, юрист. Что обсудили: Ошибки при применении мер дисциплинарного взыскания. Нарушение сроков применения мер взыскания. Неверное определение системности нарушений. Применение мер взыскания, не предусмотренных законодательством.   –...