Работник, принятый по срочному трудовому договору на период отпуска по уходу за ребенком основного работника, написал заявление с просьбой перевести его на контракт. Наниматель не возражает.
Как правильно это сделать?
Заключение, изменение
Преподаватель длительное время по договору подряда преподавала английский язык в учреждении образования. Сейчас она находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, но хочет продолжить преподавать в учреждении на 0,5 ставки.
Как правильно оформить данную...
Сотрудница преподает в учреждении образования по договору подряда, так как имеет основное место работы в школе. После окончания контракта в школе она обратилась в отдел кадров учреждения образования с просьбой оформить ее на основное место работы с заключением...
У работницы заканчивается контракт в феврале. На дату окончания контракта ей будет 55 лет 11 месяцев. Она не пенсионерка: ей не хватило стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов. В ноябре 2018 г. она сможет претендовать на пенсию, так как отработает...
С поступившими в редакцию журнала сложными вопросами по «горячей» теме о применении трудового законодательства на практике помог разобраться Жучков Павел Александрович – заместитель начальника отдела надзора за соблюдением законодательства...
С работниками заключены срочные договоры на время выполнения определенных работ на период заведомо известного (до 1 года) расширения производства. Работы были «привязаны» к договору с заказчиком, заключеному на 1 год. Юристы компаний заключили...
Ситуация
Работник принят на работу с заключением трудового договора на неопределенный срок с условием предварительного испытания 1 месяц.
Как правильно перевести работника на контракт после испытательного срока?
С 16 декабря 2016 г. вступила в силу Инструкция № 58. Она определяет порядок и условия трудоустройства безработных для приобретения опыта практической работы по полученной профессии, специальности (направлению специальности, специализации), квалификации с...
С 1 января 2017 г. вступил в силу Закон о занятости населения в новой редакции. После ознакомления с данным документом у наших читателей возникли вопросы, в частности о необходимости уведомления органов по труду, занятости и социальной защите о наличии вакансий.
Редакция...
Гражданин подал заявление о приеме на работу. Наниматель принял заявление и сообщил, что контракт будет заключен с условием предварительного испытания. Гражданин выразил несогласие с данным условием, после чего наниматель отказал данному гражданину в приеме...
