Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Заключение, изменение

Срочный трудовой договор на время военной службы молодого специалиста
В новой редакции ТК предусмотрен новый срочный трудовой договор (ТД) на время военной службы молодого специалиста, который принимался по направлению УО и уволился в связи с призывом. Возникли следующие вопросы: Как нанимателю узнать, что бывший работник...
Декреты № 29 и № 5 отменять не стали, но некоторые нормы исключены
Исключена норма о 7-дневном сроке предупреждения об изменении существенных условий труда Из Декрета № 5 исключен подп. 3.2 п. 3, который давал право нанимателю предупреждать работника об изменении существенных условий труда в связи с обоснованными производственными,...
ЧАТ С КАДРОВИКОМ: ЭКСПРЕСС-КОНСУЛЬТАЦИЯ
Ответственность за неуведомление о продлении кон­тракта Какую ответственность несет наниматель за несвоевременное уведомление работника о непродлении контракта при истечении очередного срока его действия? Каждая из сторон, заключивших контракт, не...
Приложения к контракту
В новой редакции Примерной формы контракта нанимателя с работником в подп. 2.1 п. 2 указано, что «работник обязан добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, перечисленные в настоящем подпункте или должностной (рабочей) инструкции (прилагается...
Порядок заполнения контракта в части, касающейся оплаты труда
На примере расскажем, как вносятся сведения об оплате труда в контракт.   Примерная форма контракта в новой редакции действует с 28 января 2020 г. К этой дате наниматели должны были привести контракты работников в соответствие с изменениями, внесенными...
Работник отказывается подписывать дополнительное соглашение к контракту
Что делать, если работник отказывается подписывать дополнительное соглашение к контракту?
ЧАТ С КАДРОВИКОМ: ЭКСПРЕСС-КОНСУЛЬТАЦИЯ
Гарантии для лиц, ранее уволенных в связи с призывом Обязаны ли мы принять на работу сотрудника, ранее уволенного в связи с призывом на военную службу? Обязаны, только если с момента окончания военной службы прошло не более 3 месяцев. Работники,...
Оформление на работу школьника
В период учебного года на работу принят несовершеннолетний (15 лет). Наниматель получил письменное согласие одного из родителей на заключение трудового договора. Как документально подтвердить, что выполнение работы не препятствует получению несовершеннолетним...
Прием на работу по копии трудовой книжки
При приеме на работу гражданин предъявил заверенную копию трудовой книжки и пообещал нанимателю представить ее оригинал через 2 дня. Наниматель оформил прием на работу. Правомерны ли действия нанимателя?
Трудовой договор с лицом, направленным на оплачиваемые общественные работы
Образец приказа о приеме на работу лица, направленного органом по труду, занятости и социальной защите на оплачиваемые общественные работы см. в рубри­ке «Полезная документация» на с. 23 журнала. Образец трудового договора с лицом, направленным...
Наверх